为推进学校依法治校、民主办学，保障教职工的知情权、参与权、表达权和监督权，畅通民主管理渠道，促进旅游与康养学院的高质量发展，5月21日，学院召开了二届四次教职工大会，会议由学院分工会主席龙慧主持。
全体教职工听取并审议了学院院长陈纯分享的《旅游与康养学院2024年度工作报告》和《旅游与康养学院2024年度财务工作报告》及《2025年旅游与康养学院上半年工作总结》，讨论通过了教职工奖励性绩效工资分配方案。陈纯对照学校“高质量发展要求”，从立德树人、专业建设、课程改革、产教融合、师资队伍、特色文化等方面对学院工作进行了凝练和总结。同时，对2025年下半年学院提质培优各项工作提出了要求，对学院内涵建设提出了中肯的建议。全体教职工对各项报告进行了审议，并对教职工奖励性绩效工资分配方案进行投票表决，全票通过。
旅游与康养学院党总支书记王迎春总结讲话，他指出学院要紧密对接国家和区域重点产业布局，深度聚焦长三角文旅休闲、母婴托育服务领域的人才需求，培养五育融合人才；在深化产教融合方面，积极拓展校企合作广度与深度，搭建实习实训基地；加强师资团队建设，通过“引进+培养”双轨并行，打造“双师型”教师队伍；创新人才培养模式，打破学科壁垒，推动教育链与人才链互融互通。
未来，学院将持续深耕专业领域，以创新驱动发展，为行业培育更多高素质应用型人才，助力区域产业高质量发展。
